El programa nace de la vinculación entre la Ilustre Municipalidad de Alto Hospicio y Teck Quebrada Blanca, luego que el equipo de Fomento Productivo detectara ciertas brechas en temas de emprendimiento y desarrollo de modelos de negocios.

La iniciativa contará con la participación de 50 beneficiarios, entre mujeres y hombres, pertenecientes a la comuna de Alto Hospicio, quienes participarán de las actividades formativas y técnicas, de los cuales 20 accederán a un fondo concursable que les permita generar una inversión para desarrollar y seguir impulsando sus proyectos de negocios.

El alcalde de Alto Hospicio, Patricio Ferreira comentó que gracias al trabajo de la Oficina de Fomento Productivo en conjunto con la compañía Teck se logro materializar este programa. “en este caso con un curso que van a tener más de 50 hombres y mujeres, curso de Aprendiendo a Emprender, entonces, eso es muy importante porque muchos de ellos quieren, no tengo ninguna duda que muchos de ellos quieren emprender, pero a veces les falta las herramientas, el conocimiento”.

Las capacitaciones serán dictadas por la municipalidad y Emprende Joven, donde se realizarán actividades de capacitación cuyo propósito es que los participantes puedan generar su proyecto productivo, entregándoles herramientas técnicas para ello, apoyarlos y fomentar su desempeño en ocupaciones vinculadas con el rubro de la alimentación.

Por su parte el gerente de gestión comunitaria, Juan Pablo Vega manifestó que “lo que buscamos es justamente poder contribuir al desarrollo de las personas, particularmente sus habilidades de emprendimiento, para que permita de alguna manera a las propias y particularmente las mujeres, poder desarrollar sus emprendimientos de buena manera, acortando digamos las brechas que pueden existir tanto de conocimiento como también del desarrollo de sus iniciativas y de sus proyectos”.

René Carreño, beneficiario del programa, fundador de Box Burger emprendimiento de comida rápida en la comuna de Alto Hospicio, manifestó que “me parece muy importante que se esté dando este tipo de instancia para que la gente pueda capacitarse, pueda llevar sus sueños adelante, su idea de negocio, poder independizarse también, porque a veces el trabajo es escaso y uno tiene que buscárselo por uno mismo para poder surgir en la vida y tener una buena calidad de vida”.

Los beneficiarios de esta iniciativa participarán de actividades como alfabetización digital, capacitación técnica de manipulación de alimentos y un programa de intermediación donde diseñarán proyectos para que puedan postular a distintos fondos, ya sean públicos o privados.

Con un encuentro de dirigentes sociales, el Gobierno Regional de Tarapacá, la Corporación de Desarrollo Tarapacá y Teck Quebrada Blanca, realizaron el anuncio oficial de la próxima puesta en marcha del Centro Acelerador de Proyecto que tendrá un directo beneficio para las organizaciones sociales de la región.

Esta actividad, que se realizó en la ex oficina salitrera Humberstone, tuvo el objetivo de mostrar a los dirigentes de forma clara las características, servicios y beneficios del centro e invitarlos a conocer el centro, considerar su uso y participación en sus actividades y apoyo en ideas de proyectos.

«Estamos muy contentos porque ha sido una excelente actividad, donde hemos dado el anuncio, en conjunto con el Gobierno Regional y la Corporación de Desarrollo de Tarapacá, de la próxima inauguración del Centro Victoria, que es un centro que busca acelerar los proyectos de carácter social de la Región de Tarapacá de la mano con los dirigentes sociales de la región», comentó Juan Pablo Vega, gerente de gestión comunitaria de Teck Quebrada Blanca.

El ejecutivo de Teck agregó que la compañía junto a la Corporación de Desarrollo, generaron esta alianza que permitió crear en este centro una atención a través de un equipo profesional que va a permitir derribar y abordar brechas con las que se puedan ir encontrando los dirigentes sociales a la hora de generar un proyectos y de esa forma apoyarlos en lograr una mejor formulación para que sus proyectos sean aprobados y así poder acceder tanto a financiamientos públicos como privados.

Por su parte, el gobernador regional de Tarapacá, José Miguel Carvajal, también indicó estar muy contento por materializar este centro, de la mano de los dirigentes sociales de la región, quienes van a ser principalmente los beneficiados.

«Este centro de aceleración de proyectos va a permitir el apoyar y acompañar a los dirigentes sociales de la región en la formulación de proyectos, y a través de este centro vamos a poder materializar soluciones en el campo de seguridad, de salud, de educación, de infraestructura pública, actividades y proyectos que permiten capacitar a los dirigentes, presentar líneas de financiamiento que a veces por falta de apoyo no lo pueden conseguir y orientaciones fundamentales en el barrio», precisó la autoridad.

Este proyecto comenzó a materializarse en mayo de este año, cuando Teck y la Corporación de Desarrollo Regional de Tarapacá firmaron un convenio marco para iniciar un trabajo conjunto en beneficio del bienestar social de los habitantes de la región de Tarapacá.

El Centro Acelerador de Proyectos Sociales Victoria, que comenzó con sus gestiones en el mes de junio, ya cuenta con el equipo de profesionales que estarán a cargo de apoyar a los usuarios y comenzará su funcionamiento en el mes de septiembre, en sus instalaciones que estarán ubicadas en el centro de Iquique.

La convocatoria está dirigida para mujeres y hombres con residencia comprobable en la región de Tarapacá de al menos un año.
Postulación únicamente a través de la página web www.teck.com/empleos hasta el 15 de septiembre.

Teck abrió la etapa de postulaciones a la nueva versión 2023 del Programa de Entrenamiento para Operadores (as) y Mantenedores (as) desarrollada en el marco del compromiso de la compañía por fomentar la participación local y el talento joven en la operación Quebrada Blanca.

Esta iniciativa es parte de la Estrategia de Empleabilidad Local de Teck para promover el capital humano local, con énfasis en la atracción de talento local y jóvenes que se quieran integrar a la minería en la Región de Tarapacá.

Este año el programa de entrenamiento ofrecerá 55 vacantes, el que está dirigido a mujeres y hombres de la región que tengan un alto interés de aprender, capacitarse y ser parte de Teck Quebrada Blanca.

REQUISITOS
Para integrarse a este programa los postulantes deben ser mayores de edad o haber cumplido los 18 años al 30 noviembre de 2023, tener residencia comprobable en la Región de Tarapacá de al menos un año, contar con Certificado de Enseñanza Media Completa validado por MINEDUC, deseable contar con certificado de Título de Educación Nivel Técnico Medio o Superior de: Mecánica, Electricidad, Electrónica, Metalurgia, Automatización y Control Industrial, Operaciones Puerto, Operaciones Mina o carreras afines a Minería, se valorará conocimiento en Minería, Planta, Mantenimiento, Desalación o Puerto, deseable contar con licencia de conducir B y D vigente (no excluyente).

Para la etapa de formación se requiere contar con disponibilidad a tiempo completo para cumplir los horarios de Entrenamiento Teórico en aula (5×2) de aproximadamente 6 meses, y Entrenamiento Práctico (7×7) de aproximadamente 6 meses.

ENTRENAMIENTO
El Programa de Entrenamiento ofrece una completa planificación de entrenamiento, con una primera etapa en aula cuya duración será de 6 meses, para luego continuar con entrenamiento en terreno para quienes aprueben la primera etapa, el que tendrá una duración de 6 meses más en las distintas áreas de Teck Quebrada Blanca.

Los y las operadores que aprueben el proceso, podrán trabajar en áreas de Operaciones de Puerto, Planta Desaladora, Mina y Concentradora, mientras que los que se capacitaron como mantenedores (as) podrán trabajar en áreas de Mantención Mecánica de la Mina de Taller, de Terreno y área Eléctrica, Mecánica de Terreno, Mantención Eléctrica, Mantenimiento Puerto en Área Húmeda y Área Seca.

¿CÓMO POSTULAR?
Los hombres y mujeres que quieran postular deben hacerlo a través de nuestro Portal de Empleo: www.teck.com/empleos hasta el 15 de septiembre de 2023.

Para postular a este programa, no se necesita contar con experiencia laboral previa y los requisitos más importantes son tener residencia en la región de Tarapacá y contar con licencia de cuarto medio.

Todos los interesados serán parte de un proceso de Reclutamiento y Selección, el cual contempla distintas etapas que buscan asegurar el mejor ajuste de los postulantes, tales como:

-Entrevista con el área de Empleabilidad Local de Quebrada Blanca.
-Pruebas de selección en línea.
-Entrega de documentación personal propios del proceso.
-Entrevistas por competencias y de evaluación de compatibilidad motivacional.
-Exámenes médicos pre ocupacionales.
-Pre selección.
-Carta oferta.

Desde que los y las postulantes reciben la confirmación de la postulación, sigue el proceso hasta que le informen vía correo electrónico su selección o en caso contrario, una carta de agradecimiento. El estatus de su postulación se puede revisar en el Portal de Postulación (www.teck.com/empleos), en la ventana “Solicitudes de Puestos”.

Hace más de 12 años Fútbol Más implementa el Programa Barrios y Escuelas en la Región de Tarapacá, gracias al apoyo de Teck Quebrada Blanca, lo que ha permitido a cientos de niños y jóvenes vivir nuevas experiencias a través del deporte. Este es el caso de Mauricio Araos, joven de Chanavayita que gracias a su desarrollo dentro de este programa se insertó en el fútbol formativo e incluso ha viajado a perfeccionarse a otros países.

“Yo ingresé el 2014 como jugador de la serie infantil, como niño entusiasmado por el deporte, porque me gusta mucho el fútbol, aunque estuve un poquito, solo un año, fue inolvidable, las ligas, los compañeros que tuve. De infantil pasé a líder, a ayudar a los profes, al Tío Chávez (entrenador), así ayudando nomás en cierto tiempo y de ahí pasé a monitor”.
Según explica este joven en todas las comunas se elige un líder del equipo, que va ayudando a los profesores. Al ser consultado sobre cuál fue el motivo para que lo eligieran como líder de su equipo él indica que fue por su motivación, ya que pasaba gran parte de su tiempo libre en la cancha, logrando convertirse en la actualidad en monitor de cancha de Fútbol Más para el equipo de su caleta.

«Yo creo que Fútbol Más ha influido bastante en mi vida, he crecido como persona, como monitor, nunca pensé estar a cargo de una serie, estar enseñándoles valores, los temas futbolísticos a los niños, nunca pensé y me han enseñado bastante, estaría yo creo trabajando en la mar, todavía tirando huiro, haciendo pegas fuertes, quizás en donde, por eso tomé este camino y aquí estamos”, agregó el joven de 23 años, quien vive hace más de 10 años en Caleta Chanavayita.

Gracias a su trabajo en la Fundación y su excelente desempeño Mauricio ha tenido la posibilidad de viajar fuera de Chile, el primer viaje fue el año 2018 a Alemania, donde pudo participar de un evento de Fair Play donde jugó junto a otros jóvenes de distintas partes del mundo, partidos de tres jugadores por equipo.

Este año también tuvo la posibilidad de viajar, en el mes de julio al estado de Montana, en Estados Unidos, para ser parte del programa “Diplomacia Deportiva: Deportes para el Cambio Social”, enfocado principalmente al intercambio de experiencias en el fútbol y sobre la inclusión de las mujeres y niñas al deporte, experiencia que según relata Mauricio fue inolvidable tanto en lo personal como en lo deportivo.

“Lo que más me agrada es estar con los niños, es estar jugando a la pelota, que es lo que más me ha gustado, quiero seguir estudiando una carrera ligada con el deporte, sacar alguna profesión para en el futuro y tener una escuelita acá en Chanavayita”, finalizó Mauricio.

En el marco del Mes de la Minería, el Seremi Wladimir Astudillo encabezó el encuentro de lanzamiento de la VIII versión del Congreso Internacional de Minería de Tarapacá, CIMIT, que se realizará los días 23 y 24 de agosto en Iquique.

Como parte de las empresas auspiciadoras, Teck Quebrada Blanca participó en la rueda de prensa donde se informó a los medios de comunicación el propósito del congreso para el 2023 y el programa de actividades, que incluye: seminarios, ruedas de negocio y la tradicional feria laboral.

“Este año en particular, estamos cada vez más cerca de comenzar una nueva etapa operacional en Quebrada Blanca, donde el desarrollo económico regional ha sido otro foco relevante, con programas de empleo y emprendimiento local, desarrollo de competencias e incentivo al encadenamiento productivo con proveedores de la región. Eso nos motiva a estar presentes en este congreso, donde seguiremos poniendo a disposición las oportunidades crecimiento para la región. Les invitamos a visitar nuestro stand en la feria laboral”, afirmó Juan Pablo Vega, gerente de Gestión Comunitaria de Teck Quebrada Blanca.

Asociación de Industriales de Iquique y el Tamarugal (AII) será la entidad encargada de la ejecución congreso que para este año tiene como lema “Construyendo un Futuro Responsable”. Su realización será los días 23 y 24 de agosto en Hotel Gavina Iquique. En tanto la feria Laboral #Aquísecontratalocal se efectuará en la Plaza 21 de mayo. La adhesión es totalmente gratuita, previa inscripción en www.cimit.cl

Óscar Sales es un joven emprendedor de caleta Chanavayita, quien junto a su novia comenzaron un proyecto llamado Zero-Cić, Barbería Spa, donde además del corte de pelo y barba, se dedican a los tratamientos faciales para hombres y gracias al apoyo de Crea Tarapacá Emprende han logrado continuar creciendo con su negocio.

“Mi emprendimiento nace desde prácticamente la vocación mía. A mí siempre me gustó el ver cómo cortaban el cabello, cuando iba a cortarme el cabello yo preguntaba cómo se hacían los cortes y que estilos habían”, comentó Óscar, emprendedor y creador de Zeró-Cić, quien agregó que comenzó cortando el pelo gracias a un amigo que se ofreció a enseñarle y posteriormente decidió capacitarse para profesionalizar el oficio.

Esta barbería está enfocada en el corte de cabello, de barba y tratamiento de perfilado de cejas para hombres, contando también con tratamientos faciales, tratamientos de puntos negros, tratamientos de exfoliación, todo esto como un spa y recientemente se incorporó el trabajo de manicure y pedicure.

Según explicó Óscar el buscaba poder modernizar su emprendimiento y tener mejores herramientas para su trabajo y gracias a una información entregada por dirigentes de la caleta conoció Crea Tarapacá Emprende, iniciativa de Teck Quebrada Blanca y al percatarse que contaba con los requisitos decidió postular.

“Con Crea Tarapacá Emprende pude comprar herramientas que son para el perfeccionamiento de mi trabajo, ya que puede comprar máquinas de mejor calidad, también compré en cuanto al spa un vaporizador y también pude adquirir la mesa de trabajo para las uñas, tijeras de mejor calidad y también compré un sillón para niño para poder tener un mejor trabajo con los niños y los padres no se sienten en el sillón con ellos a llenarse de pelos, sino que los niños tengan un trabajo también entretenido en los que ellos puedan estar más tranquilos y más confiados a la hora de hacerles un corte”, comentó el joven emprendedor.

Si quieren conocer más del trabajo de Óscar y poder visitar su emprendimiento, pueden visitar su Facebook Zero-Cić.

Conocer sobre el trabajo, emprendimientos y negocios que realizan las mujeres indígenas participantes del Programa Originarias así como sobre sus procesos de empoderamiento, fueron parte de las conversaciones que Luz Vidal Huiriqueo, Subsecretaria de la Mujer, sostuvo en su visita al Centro Originarias en la ciudad de Iquique, región de Tarapacá.

Más de 30 participantes del programa recibieron la visita de la Subsecretaria Vidal, con el objetivo de vivir una jornada llena de intercambio de saberes. En la oportunidad la Subsecretaria conoció los alcances, desafíos y logros del Programa Originarias, cuyo propósito es promover la autonomía económica y participación social de las mujeres indígenas.

Durante su recorrido, Luz Vidal conoció las instalaciones del primer espacio de empoderamiento para mujeres indígenas de América Latina, fruto del trabajo colaborativo entre las mujeres indígenas que participan en el programa Originarias de ONU Mujeres que cuenta con el apoyo de Teck, el cual tiene como objetivo fortalecer los liderazgos femeninos, compartir saberes, conectarse y colaborar, enriquecerse de experiencias individuales y colectivas, para trabajar en alianza con otras mujeres.

Luz Vidal destacó el trabajo de ONU Mujeres y las alianzas estratégicas que se generan con la empresa privada y el sector público gracias al Programa. “Originarias es una muestra de cómo podemos avanzar en progreso, en desarrollo, en igualdad y dignidad para mujeres que tienen una tradición cultural, pero que también tienen una necesidad de desarrollo y estas alianzas nos permiten eso”.

La subsecretaria agrego que «Las participantes del programa Originarias hacen un trabajo maravilloso donde se están entregando herramientas para que ellas puedan perfeccionar aún más el trabajo que vienen haciendo por siglos, conocimiento ancestral que tiene hoy día una vinculación con lo que la sociedad está requiriendo”.

Al encuentro asistieron Noemi Salinas, Seremi de la Mujer Región de Tarapacá, Camila Castillo Delega Presidencial de la Provincia del Tamarugal, Juan Pablo Vega Gerente de Gestión Comunitaria de Teck Quebrada Blanca y Rebeca Sanhueza Gerenta del Programa Originarias.

Esta visita es parte de las acciones que se desarrollaran durante agosto y septiembre en el marco del aniversario del Centro Originarias que en septiembre ya cumple cuatro años de vida.

En una ceremonia que contó con la presencia de autoridades y la comunidad de Chanavayita, se realizó la inauguración de un nuevo espacio deportivo para los habitantes de la caleta, para promover las actividades deportivas y recreativas de los habitantes del sector.

El gerente de Gestión Comunitaria de Teck Quebrada Blanca, Juan Pablo Vega, comentó que este recinto tiene como uno de sus principales objetivos mejorar la calidad de vida de los habitantes de Chanavayita como también la de otras caletas.

“Esto forma parte de un trabajo conjunto que desarrollamos en el contexto de nuestras mesas sociales con la Junta de Vecinos, con el Club Deportivo y otras organizaciones también que participan en esta instancia. Hemos definido prioridades y proyectos que van en la línea de poder mejorar los espacios y la calidad de vida de los habitantes de la caleta”, indicó el ejecutivo.

El seremi de Bienes Nacionales de la Región de Tarapacá, Osvaldo Ardiles, explicó que: “Nosotros como Secretaría Regional Ministerial de Bienes Nacionales hace unos años entregamos los terrenos donde se está concretando el día de hoy este proyecto financiado por Teck Quebrada Blanca, así que feliz de poder participar en esta linda inauguración y como señalaba, este es un ejemplo virtuoso de que, cuando se trabaja colaborativa y coordinadamente se pueden concretar las metas mucho más rápido”.

El uso de este espacio deportivo está destinado para toda la comunidad, pero principalmente son los niños, niñas y jóvenes quienes ocuparán periódicamente estas dependencias, para continuar con los talleres sociodeportivos de los programas Barrios y Escuelas, realizados durante los últimos años por la Fundación Fútbol Más y Teck, para apoyar el desarrollo integral y calidad de vida de sus participantes.

Uno de los principales referentes de la fundación es Nelson Escobar (Tío Chávez), monitor de cancha, que durante años ha dedicado su tiempo al deporte y a la formación de niños (as), no sólo en el fútbol, sino que también en la entrega de valores para los jóvenes.

“Esto es algo que se esperaba con muchas ansias, no solamente por los niños, sino que por la comunidad en general, es un sueño. Al ya ver el tema de la cancha, esta canchita que mejora también el paisaje, el ambiente, todo, se han reactivado al deporte las niñas, las adultas y tenemos un gran número de jugadores como los viejos crack también”, señaló.

En la sede Iquique de la Universidad Santo Tomás se realizó la segunda jornada de Visión Regional, ciclo de charlas 2023 que tuvo como título “Economía Circular para el desarrollo sostenible de Tarapacá: esto no es filantropía”, donde dos expertos se refirieron a los desafíos en este tema.

Uno de los expositores fue Andree Henríquez, director ejecutivo de CircularTec, Centro Tecnológico de Economía Circular, quien se refirió a la importancia de ver este tema desde el punto de vista de una oportunidad de negocio y de esa forma generar un desarrollo sustentable de las empresas.

La segunda exposición fue desarrollada por Jessica Soto, fundadora y directora ejecutiva de Jallalla Vasos Verdes, quien comentó sobre su emprendimiento, caso exitoso de reciclaje y modelo de negocio, donde también planteó la necesidad de apoyo del estado para que más emprendedores y empresas puedan tomar el rumbo hacia la sustentabilidad.

El ciclo de charlas Visión Regional es una iniciativa del diario La Estrella de Iquique y cuenta con el auspicio de Teck Quebrada Blanca y otras empresas de la región. En esta oportunidad, la actividad contó con la presencia de autoridades regionales, la parlamentaria Luz Ebensperger, representantes de la academia, gremios y estudiantes. Al final de las exposiciones se realizó un conversatorio dirigido por el director del medio, Eduardo Campos, donde se debatieron ideas y se expusieron otros casos y consultas de los asistentes.