En el marco del Plan de Monitoreo Hídrico de Teck Quebrada Blanca y la Comunidad Indígena Quechua de Huatacondo, ocho habitantes de esta comunidad fueron certificados en “técnicas de muestreo de aguas residuales y manejo de muestra”, lo que les permitirá continuar participando en el proceso de monitoreo hídrico de las aguas de la Quebrada de Huatacondo.

La entrega de certificados se realizó en una ceremonia que contó con la participación de la comunidad de Huatacondo y representantes de Teck y la Fundación Círculo para el Desarrollo, organización que asesora técnicamente a la comunidad.

“Es un deber de todos nosotros, hacernos responsables del cuidado del medio ambiente” dijo Mauricio Hidalgo, presidente de la Comunidad Indígena Quechua y quien fue parte de los monitores que recibieron la certificación, después de aprobar una capacitación de técnicas de muestreo realizada por SGS Academy, en base a la Norma Chilena 411 y el manual operativo de la Superintendencia de Servicios Sanitarios.

“Los espacios de diálogo entre la empresa y la comunidad fueron parte de la construcción del camino donde los monitores de la comunidad de Huatacondo se reúnen con profesionales del ámbito técnico que ayudan, mediante capacitaciones, a que estos monitores puedan entender cómo funciona la parte técnica. Ha sido un proceso largo, pero bastante enriquecedor”, afirmó Pamela Moraga, directora de la Fundación Círculo para el Desarrollo.

“Una de las principales características de este programa es identificar una oportunidad a partir de la necesidad y preocupación real de la comunidad por el recurso hídrico. A partir de esto, en conjunto desarrollamos un plan de monitoreo participativo, desarrollando así capacidades en estos nuevos monitores que continuarán con esta labor ambiental”, agregó el gerente de Gestión Comunitaria y Responsabilidad Social de Teck Chile, Herman Urrejola.

Esta iniciativa comenzó el año 2017 es uno de los compromisos de la compañía minera en el marco de sus procesos de evaluación ambiental. Los especialistas del área de Comunidades y Medio Ambiente en conjunto con los monitores de la comunidad y las entendidas técnicas, realizan un trabajo en terreno en los puntos de monitoreo establecidos para medir, a través de distintos parámetros, la calidad del agua.

En el marco del proceso de construcción del Proyecto Quebrada Blanca Fase 2, la empresa Techint realizó una jornada de reclutamiento dirigida a la comunidad de Huatacondo.

A la actividad asistieron distintas personas pertenecientes a esta comunidad de la Región de Tarapacá, ubicada a 230 kilómetros de la ciudad de Iquique, quienes tuvieron la posibilidad de presentar sus antecedentes laborales al equipo de reclutamiento de Techint, para postular a las distintas vacantes ofrecidas por esta empresa contratista del proyecto.

Denisse Barahona, coordinadora de Desarrollo Local de Teck QB2, afirmó que “esta es una de las actividades inéditas generadas por las empresas contratistas para generar oportunidades de empleo local de manera dirigida a las diferentes localidades de la región”.

Para la empresa constructora Techint “se logró tomar contacto con perfiles de operadores, choferes y ayudantes con experiencia, con el propósito de facilitar oportunidades de empleo a personas de la región. Anteriormente, estuvimos presentes también en la feria laboral de Sence en Pozo Almonte y en la feria laboral del Cimit realizada en agosto pasado, donde hemos reunido diferentes antecedentes de los candidatos en búsqueda de oportunidades laborales”, afirmó Ricardo Pérez, del área de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.

Desde esta misma área, Claudio Mangino señala que Techint es una empresa con más de 40 años de presencia en Chile y que dentro de sus prácticas promueve el reclutamiento de personal local.

En representación de la comunidad de Huatacondo, Marisel Albornoz, consejera de la Comunidad Indígena Quechua de Huatacondo sostuvo que “es muy importante esta iniciativa junto con Teck y Bechtel para darle la oportunidad a los huatacondinos para postular a las empresas contratistas del proyecto, ya sea como trabajadores o para ser parte de las empresas colaboradoras. Es bueno que siempre tengan en cuenta a la comunidad de Huatacondo”. Agregó que es relevante la relación entre Teck, Bechtel y las empresas contratistas del proyecto, durante todos los años que dure la construcción y que todo el proceso se realice respetando todos los aspectos ambientales en general.

Durante la jornada, los y las postulantes también tuvieron la oportunidad de inscribirse en la base de datos del programa Elige Crecer, el que ofrece cursos gratuitos en oficios de construcción, alimentación y servicios, además de reunir antecedentes laborales de personas de la región interesadas en ser parte de la construcción de QB2.

Para poner en práctica el aprendizaje adquirido durante el Programa de Robótica Educativa en el que participaron durante 3 meses, los alumnos y alumnas de los establecimientos de Pica, Colonia de Pintados y La Huayca participaron en el Torneo Regional de la FIRST LEGO League realizado en Arica.

El encuentro reunió a diferentes equipos regionales de Arica, Putre y los tres equipos apadrinados por Teck, de las escuelas San Andrés de Pica, Oasis del Desierto de Colonia de Pintados y la Casa del Sol de La Huayca, representados por estudiantes y profesores de enseñanza básica, que llegaron al torneo con sus robots y proyectos de innovación.

RECONOCIMIENTOS
Como resultado, el Proyecto 1 del colegio Junior College de Arica ganó el torneo, seguido por el equipo Troyanos del colegio Andino de la misma ciudad. Ambos clasificaron al torneo nacional.

En tanto, todos los equipos recibieron un reconocimiento por su participación. El equipo «Pica Flor» de la Escuela San Andrés de Pica ganó el Premio “Bechtel” a la creatividad, entregado por los jueces de la competencia.

Esta instancia fue la fase final del Programa de Robótica Educativa con enfoque lúdico e integral, para apoyar el aprendizaje de los estudiantes de tres escuelas de Pozo Almonte y Pica, gracias a la alianza entre la Fundación SparkTalents y Teck Quebrada Blanca para implementarlo.